A targoncavezető képzéssel kapcsolatosan felvetődött kérdéseire, engedje meg, hogy visszafelé kezdjem a válaszok megadását.

 A teljes képzés 30 óra elméleti és ezen felül gépkezelés gyakorlati felkészítésből áll. A képzés tanagyag egységeiben a következő témakörök találhatóak meg:

• Mo­tor­tan
• Anyag­is­me­ret
• Elekt­ro­tech­ni­kai ala­pok
• Hid­ra­u­li­ka, pne­u­ma­ti­kai alap­is­me­re­tek
• Mun­ka-, bal­eset-, tűz- és kör­nye­zet­vé­del­mi is­me­re­tek
• Elsőse­gély nyúj­tá­si is­me­re­tek
• Mun­ka­gép üze­mel­te­té­si ala­pok, tech­no­ló­gi­ák
• Mun­ka­vég­zés sza­bá­lyai
• Gép­ele­mek
• Ter­hek moz­ga­tá­si fel­té­te­le­i­nek is­me­re­te
• Tar­gon­cák üzem­vi­szo­nyai
• Mun­ka­sze­re­lé­kek
• Egyez­mé­nyes irá­nyí­tá­si- és jel­rend­szer
• Emelőgép-nap­ló ve­ze­té­se
• Anyag­moz­ga­tás, köz­le­ke­dés sza­bá­lyai a mun­ka­te­rü­le­ten
• Ter­hek, egy­ség­ra­ko­má­nyok moz­ga­tá­sá­nak is­me­re­te
• A ra­kat­kép­zés és bon­tás sza­bá­lya­i­nak is­me­re­te
• Da­rab­áruk
• Öm­lesz­tett anya­gok
• Ve­szé­lyes anya­gok
• Tűzve­szé­lyes anya­gok
• Hul­la­dék és ve­szé­lyes anyag ke­ze­lés
• Mun­ka­te­rü­le­té­nek ve­szély­for­rá­sai és az egész­ség­re ár­tal­mas té­nyezői
• Tar­gon­cák faj­tái, rend­sze­re, fel­épí­té­se
• Adott tar­gon­ca szer­ke­zet­ta­na

Mivel a mai oktatási rendszerünk, moduláris szerkezetű és kompetencia alapú, így mentességet a vizsgák alól csak abban az esetben kaphat, ha ezekből a modulokból már valamilyen más szakképzésben vizsgázott. Hiába magasabb adott esetben a képzettsége, a vizsgán mentességet a vizsgabizottság nem adhat.

Természetesen mivel iskolarendszeren kívüli felnőttképzésről beszélünk, az óralátogatás alól kaphat felmentést, végzettségei, előzetes ismeretei alapján, de ezen ismeretekről a modulzáró vizsgákon számot kell így is adnia.

Külföldi munkavállalásnál a Magyarországon szerzett végzettségek elfogadhatóak (EUROPASS bizonyítványt kell igényelnie a sikeres vizsgát követően), de eme bizonyítvány megléte néhány országban nem jelent automatikus elfogadást. Minden esetben érdemes tájékozódni a 2 ország egyezményes megállapodásiról az iskolai végzettségek beszámítását – elfogadását illetően.

A targoncavezető OKJ-s szakképesítés megszerzését követően, hazánkban még hatósági vizsgát is kell tennie, hogy targoncát vezethessen (vezetőállásos, vezetőüléses vagy gyalogkíséretű emelőberendezésre), hiszen ennek meglétét az EBSZ (Emelőgép Biztonsági Szabályzat) és az Építő- és anyagmozgató-gép kezelője képzés hatályos szakmai- és vizsgakövetelménye is kimondja. Tehát Gépkezelő jogosítványt is szerezni kell, ami az OKJ-s vizsgát követően, „már csak” gyakorlati gépkezelést és vizsgát jelent. Ezt a jogosítványt a legtöbb Európai Uniós országban elfogadják.

Ha Okleveles Mester Fekete Öves (Certified Master Black Belt) az oktató/szakértő, akinek sok éves gyakorlati és vezetői tapasztalata van kereskedelmi, műszaki, gazdasági, oktatási stb. területeken az említett területekre érvényes magas szintű képesítésekkel elméletileg is megalapozva, akkor van esély arra, hogy megfelelő segítséget tud adni a Hat Szigma (Six Sigma) területén.

Az általam ismert esetekről azt tudom mondani, hogy mérnöki, tanári, kereskedelmi stb. tanulmányaim és tapasztalataim, valamint a Hat Szigma (Six Sigma) Fekete Öves (Black Belt) és Mester Fekete Öves (Master Black Belt) ismereteim és gyakorlatom közül több együttes alkalmazásával sikerült az elmúlt évtizedekben a különböző eredményesség-növelési feladatok lehető legjobb, azaz optimális megoldásait létrehozni.

Mindenképp javasolt a folyamat kezdetén egy Lean szakértő bevonása. Az 5S létrehozása és fenntartása folyamatos odafigyelést igényel, de megéri a fáradtságot, hiszen számos haszna és előnye van. Ami a bevezetést illeti, mindenek előtt a felső vezetés elkötelezettsége a legfontosabb. Ha ez megvan, célszerű egy 5S kampányt végigvinni, hogy a cég összes munkavállalója tisztában legyen a célokkal, és mindenki bevonható legyen a feladatokba, hiszen együtt nagyobb sikereket lehet elérni. A mindenkire kiterjedő kommunikációt követően kezdődhet el az 5S megvalósításának folyamata.
Mi, mint Vinçotte számos vállalatnál segédkeztünk a legkülönbözőbb japán módszerek megismertetésében, bevezetésében és folyamatos alkalmazásában. Rendkívüli eredményeket lehet elérni az ilyen jellegű módszerek következetes alkalmazásával, úgyhogy azt javaslom, Önök se késlekedjenek!